Negócio do Século XXI – Plano Binário

Fui convidado para uma entrevista de emprego. O gerente perguntou sobre minha pretensão salarial. Respondi que não precisava de salário. Mas minha proposta para a empresa era que eu tivesse excelente comissão sobre minha produção.

Quero lucro por tudo que eu produzir. E também quero participar da divisão de lucros da empresa desde a minha contratação!

Eu também solicitei autonomia para selecionar minha equipe de trabalho. E queria ótimas porcentagens sobre a produção da minha equipe.

Ainda pedi várias outras bonificações!

E pedi que a cada meta batida eu subisse de cargo. Também queria prêmios, viagens, bonificações extras de mais de 50 mil toda vez que eu subisse de cargo!

E mais: exigi que meus ganhos na empresa fossem vitalícios e hereditários!

Por fim disse que quero ter flexibilidade de tempo, de carga horária e quero poder trabalhar de onde eu quiser.

Então o gerente olhou para mim, deu uma gargalhada e disse: “Meu caro, isso é impossível. Quando você encontrar uma empresa assim eu é que vou trabalhar com você!”

Eu levantei, tirei o cartão do bolso e respondi:

Muito bem! Seja muito bem-vindo ao Negócio do Século XXI!!!

Pois é… Nosso projeto revolucionário de distribuição de lucros acabou de ser lançado, em agosto/2017!

E já está tendo uma aceitação enorme.

Quer que eu te conte melhor sobre essa oportunidade?

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